Search

Saved articles

You have not yet added any article to your bookmarks!

Browse articles

১০,০০০ প্রাথমিক বিদ্যালয় শিক্ষক নিয়োগের জন্য আবেদন আজ থেকে শুরু

সরকার প্রাথমিক বিদ্যালয়ে ১০,২১৯ জন সহকারী শিক্ষক নিয়োগের ঘোষণা দিয়েছে। আবেদনপত্র ৮ নভেম্বর দেওয়া হয়েছে এবং ২১ নভেম্বর শেষ হবে। প্রথম ধাপে রাজশাহী, রংপুর, সিলেট, খুলনা, বরিশাল এবং ময়মনসিংহ বিভাগ অন্তর্ভুক্ত থাকবে, ঢাকা ও চট্টগ্রামের বিজ্ঞপ্তি পরে আসবে। প্রার্থীদের ১১২ টাকা ফি দিয়ে অনলাইনে আবেদন করতে হবে। সংশোধিত শিক্ষক নিয়োগ বিধিমালা, ২০২৫ বিজ্ঞান বিভাগের প্রার্থীদের অগ্রাধিকার দেবে এবং যোগ্যতার মানদণ্ড, পদোন্নতির নিয়ম এবং সরাসরি নিয়োগের জন্য ৩২ বছর বয়সসীমা নির্ধারণ করবে।

সরকার ইতিমধ্যেই প্রাথমিক বিদ্যালয়ে অতিরিক্ত ১০,২১৯ জন সহকারী শিক্ষক নিয়োগের বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ করেছে। আগ্রহী প্রার্থীরা আজ শনিবার, ৮ নভেম্বর থেকে আবেদন করতে পারবেন, এবং আবেদন করার শেষ সময় ২১ নভেম্বর পর্যন্ত থাকবে। বুধবার, ৫ নভেম্বর প্রকাশিত বিজ্ঞপ্তি অনুযায়ী, নিয়োগের প্রথম ধাপে রাজশাহী, রংপুর, সিলেট, খুলনা, বরিশাল ও ময়মনসিংহ বিভাগের শূন্য পদে নিয়োগ দেওয়া হবে। ঢাকা ও চট্টগ্রাম বিভাগের নিয়োগ বিজ্ঞপ্তি পরে প্রকাশ করা হবে।

আবেদনের প্রক্রিয়া

প্রার্থীরা নির্ধারিত ওয়েবসাইটে প্রবেশ করে অনলাইনে আবেদন ফরম পূরণের নির্দেশনা পেতে পারেন। এই নির্দেশনা অনুসারে ফরম পূরণ করে সাবমিট করতে হবে।

১। আবেদন ফি: ১১২ টাকা, টেলিটক সার্ভিস চার্জসহ

২। আবেদনের সময়সীমা: শুরু শনিবার, ৮ নভেম্বর, সকাল ১০:৩০টা, শেষ ২১ নভেম্বর রাত ১১:৫৯ মিনিট

এ বছর ২৮ আগস্ট প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয় জারি করেছে “সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয় শিক্ষক নিয়োগ বিধিমালা, ২০২৫”। তিন দিন পর, ৩১ আগস্ট, গঠিত হয় আট সদস্যের কেন্দ্রীয় প্রাথমিক বিদ্যালয় শিক্ষক নিয়োগ কমিটি। এই কমিটির সভাপতি হলেন প্রাথমিক শিক্ষা অধিদপ্তরের মহাপরিচালক, এবং সদস্যসচিব হলেন অধিদপ্তরের (পলিসি ও অপারেশন) পরিচালক। কমিটিতে প্রাথমিক ও গণশিক্ষা মন্ত্রণালয়, জনপ্রশাসন মন্ত্রণালয়, উপানুষ্ঠানিক শিক্ষা ব্যুরো এবং সরকারি কর্ম কমিশনের প্রতিনিধিরাও রয়েছেন।

সংশোধিত বিধিমালায় কিছু ত্রুটির কারণে বিজ্ঞপ্তি প্রকাশ প্রথমে বিলম্বিত হয়। পরে এই ত্রুটি সংশোধন করে ২ নভেম্বর মন্ত্রণালয় পুনঃপ্রকাশ করেছে সরকারি প্রাথমিক বিদ্যালয় শিক্ষক নিয়োগ বিধিমালা, ২০২৫।

নতুন বিধিমালায় “অন্যান্য বিষয়ে” শব্দটি “বিজ্ঞানসহ অন্যান্য বিষয়ে অন্তত” দ্বারা প্রতিস্থাপিত হয়েছে, ফলে বিজ্ঞান বিষয়ের প্রার্থীরা সরাসরি নিয়োগের ক্ষেত্রে অগ্রাধিকার পাবেন।

বিধিমালায় আরও বলা হয়েছে যে প্রধান শিক্ষক পদের ৮০% নিয়োগ পদোন্নতির মাধ্যমে হবে, এবং ২০% সরাসরি নিয়োগের মাধ্যমে হবে। পদোন্নতির জন্য প্রার্থীর সহকারী শিক্ষক হিসেবে অন্তত ১২ বছরের অভিজ্ঞতা, মৌলিক প্রশিক্ষণ সম্পন্ন এবং স্থায়ী চাকরির অবস্থায় থাকা আবশ্যক।

সরাসরি নিয়োগের জন্য প্রধান শিক্ষক ও সহকারী শিক্ষক উভয় পদের প্রার্থীদের স্বীকৃত বিশ্ববিদ্যালয় থেকে দ্বিতীয় শ্রেণি বা সমমানের সিজিপিএসহ স্নাতক বা স্নাতক (সম্মান) ডিগ্রি থাকতে হবে। শিক্ষাজীবনের কোনো পর্যায়ে তৃতীয় শ্রেণির ফলাফল গ্রহণযোগ্য হবে না। উভয় পদের সরাসরি নিয়োগের জন্য সর্বোচ্চ বয়সসীমা ৩২ বছর নির্ধারণ করা হয়েছে।